Алло! Говорите...

Я работаю в государственном учреждении. Правда ли, что если я поступлю на экономический факультет на заочное отделение (платно), то моя организация обязана будет оплатить 50% стоимости обучения? Инна.

Обязанность по оплате Вашего обучения может возникнуть у нанимателя только в том случае, если подобное соглашение будет предусмотрено договором (например, договором между Вашим нанимателем и учебным заведением), вытекающей из какого-либо нормативного документа обязанности по оплате обучения у нанимателя нет. Трудовой кодекс РБ (ст. 214) предусматривает только определенные гарантии, которые предоставляются студенту, обучающемуся без отрыва от производства. Так, при условии, что работник успешно обучается в учебном заведении по направлению (заявке) нанимателя либо в соответствии с заключенными с ним договорами (на подготовку, коллективным или трудовым), работник имеет право, например, на оплату социального отпуска для сдачи экзаменационных сессий, оплату проезда к месту нахождения учебного заведения и т.д., то есть, на предоставление гарантий, предусматренных ст.ст. 215-220 ТК РБ.